Vuoi lavorare nel mondo delle assicurazioni?

Vuoi lavorare nel mondo delle assicurazioni?

Agenzia Generali Milano Washington
Di generazione in generazione…

L’Agenzia vede la sua nascita intorno agli anni ’70, con sede nel centro di Milano, e , dopo i suoi primi quarant’anni di attività , nel 2012 la titolarità passa dal papà Gian Roberto alla figlia Silvia,

L’Agenzia vede la sua nascita intorno agli anni ’70, con sede nel centro di Milano, e , dopo i suoi primi quarant’anni di attività , nel 2012 la titolarità passa dal papà Gian Roberto alla figlia Silvia, animata dalla medesima passione ed entusiasmo verso il mondo delle assicurazioni.

Ambizione e costante desiderio di evolversi e migliorarsi, portano, nel 2022, all’entrata in squadra anche  di Cristiano, quale co titolare dell’Agenzia.

animata dalla medesima passione ed entusiasmo verso il mondo delle assicurazioni.

Ambizione e costante desiderio di evolversi e migliorarsi, portano, nel 2022, all’entrata in squadra anche  di Cristiano, quale co titolare dell’Agenzia.

Cristiano Valsecchi

Agente Titolare, appassionato di nuoto

Silvia Erre

Agente Titolare, appassionata di arte e cultura

Silvia Erre

Agente Titolare, appassionata di arte e cultura

Cristiano Valsecchi

Agente Titolare,
appassionato di nuoto

IN COSA CREDIAMO?

CURA DEL CLIENTE

AGGIORNAMENTO

AGGIOR-
NAMENTO

FORMAZIONE

I NOSTRI NUMERI

0
clienti attivi

zero

reclami in 50 anni

0
collaboratori

UN'AGENZIA,

MA NON LA SOLITA AGENZIA!

Tutti i nostri collaboratori hanno la possibilità di formarsi continuamente e di partecipare a corsi di aggiornamento

La sana competizione ci piace, ma preferiamo un clima di supporto e serenità. Lavoriamo insieme per crescere tutti!

Non abbiamo bisogno di grandi numeri, cerchiamo una persona che faccia bene il suo lavoro con serietà, entusiasmo e passione!

Non siamo mai fermi: ci piace coinvolgere i nostri clienti e la comunità del territorio organizzando eventi culturali, di arte e svago

Da anni siamo attivi sul territorio milanese, organizzando eventi aperti alla comunità riguardanti arte e cultura.

JOB POSITION

Chi stiamo cercando?

Il consulente assicurativo si occupa principalmente di:

Acquisire e sviluppare clientela

SEGUIRE L'INTERO PROCESSO DI VENDITA CON IL CLIENTE:

dalla conoscenza approfondita dei suoi bisogni, all'elaborazione di proposte commerciali, fino alla conclusione del contratto.

SEGUIRE L'INTERO PROCESSO DI VENDITA CON IL CLIENTE:

dalla conoscenza approfondita dei suoi bisogni, all'elaborazione di proposte commerciali, fino alla conclusione del contratto.

MANTENERE LE RELAZIONI CON I CLIENTI

al fine di supportarli costantemente nelle loro scelte di vita e di investimento, per far sì che trovino in te un punto di riferimento.

MANTENERE LE RELAZIONI CON I CLIENTI

al fine di supportarli costantemente nelle loro scelte di vita e di investimento, per far sì che trovino in te un punto di riferimento.

Prenderti cura del cliente e
aiutarlo in caso di necessità.

Prenderti cura del cliente
e aiutarlo in caso di necessità.

Prenderti cura del cliente e
aiutarlo in caso di necessità.

Sei già un intermediario assicurativo o un Agente e hai voglia di conoscerci?

COSA TI ABBIAMO RISERVATO?

Non mettiamo limiti alla tua ambizione: ti mettiamo a disposizione tutti gli strumenti necessari al raggiungimento dei tuoi obiettivi

Retribuzione economica fissa mensile - definita in base al proprio livello di expertise - più una percentuale sul budget raggiunto

Possibilità di lavorare per un’azienda dalla grande tradizione, ma che punta a una forte espansione e per un marchio prestigioso e storico come Generali Italia

Inserimento all’interno di un piano di carriera con obiettivi di crescita definiti e chiari

Percorsi personalizzati di inserimento nel mondo delle assicurazioni e di Generali con affiancamento di Consulenti Senior

Aggiornamento costante su normative e novità di prodotto

Piani formativi per la crescita personale

Tutti i nostri collaboratori hanno la possibilità di formarsi continuamente e di partecipare a corsi di aggiornamento

COME SI STRUTTURA IL PERCORSO?

È previsto un piano di crescita ben definito con obiettivi chiari e concordati sin dall’inizio. Il percorso di formazione si struttura in 12 mesi al termine dei quali la risorsa avrà acquisito tutti gli strumenti e le competenze necessarie per ottenere risultati brillanti.

Step 1

Invio della candidatura

Step 2

Colloquio con un professionista HR

Step 3

Colloquio con Silvia e Cristiano

Step 4

Inserimento nel team e percorso di onboarding

Step 5

Inizio del percorso di formazione Generali dedicato

Step 6

L'avventura incomincia!

REQUISITI

La nostra realtà si basa sul delicato equilibrio tra lavoro di squadra e autonomia. Vorremmo per questo trovare una persona:

curiosa e proattiva

che voglia diventare un partner di vita dei nostri clienti

che abbia voglia di mettersi in gioco

COME SI STRUTTURA IL PERCORSO?

È previsto un piano di crescita ben definito con obiettivi chiari e concordati sin dall’inizio. Il percorso di formazione si struttura in 12 mesi al termine dei quali la risorsa avrà acquisito tutti gli strumenti e le competenze necessarie per ottenere risultati brillanti.

Invio candidatura

Colloquio con un professionista HR

Colloquio con Silvia e Cristiano

Inserimento nel team e percorso di onboarding

Inizio del percorso di formazione Generali dedicato all’inserimento delle nuove risorse

L'avventura incomincia!

REQUISITI

La nostra realtà si basa sul delicato equilibrio tra lavoro di squadra e autonomia. Vorremmo per questo trovare una persona:

curiosa e proattiva

che abbia voglia di mettersi in gioco

che voglia diventare un partner di vita dei nostri clienti

Se pensi che il mondo assicurativo possa essere il tuo mondo...